“对照‘五带头’，我认为自己在以下几个方面存在不足，一是在理论学习上深度还有欠缺，二是一线宣传稿件少，三是日常与党员沟通少……请大家对我提出意见建议。”3月16日下午，在公司机关党群综合党支部组织生活会上，党支部书记张成率先“自我开炮”。
依照规定先组织、后个人账户，先纪委书记、后支国家计委员、再老团员的程序，某些老团员也多地第一次做表态发言，实例子谈不充分，提改进安全措施定安全措施，自我管理指责、相互指责，现场视频课堂气氛热情。在11名党员逐一发言的过程中，以普通党员身份参加会议的公司党委副书记李怀生，结合每名党员的工作岗位和自身优势等，逐一提出意见和建议，并寄予厚望。针对3名部室正职，李怀生给予肯定的同时，一语道破问题所在：宣传部部长张成成绩显著，但在与其他部室和基层沟通方面说话生硬，影响了述职考核成绩；党委办公室主任、组织部部长王彦森有能力有经验，但有时缺少主见，不愿拿主意有时起草文件事图省事、生搬硬套上级文件，与公司实际结合不紧也有待改进；监督检查审计部部长张常峰为人耿直、笔杆子硬，但在沟通方面存在欠缺等，李怀生还“一对一”“一对多”提出具体改进建议。他还对支部的6名女性党员，以“心中有理想、脚下有力量、胸中有格局、手中有干劲”寄语鼓励，并重点从提高站位、写作、学习等方面，为大家指明努力方向。
“请大伙儿对俺提交珍贵看法和小编建议。”到李怀生讲话稿，他说不讳、逐一示例阐述产品会出现的欠佳。“我对怀生总书记，提两个方面看法，第一次，在体系实行上还不足严苛，但是会有隨便性；第二种，灾情风险防控认为得多，但在集体本控制系统会议通知时影响慢！”支国家部委员张常峰神情严肃的，開門见山，毫不不留痕迹情面。王彦森紧随之后，“可能怀生总书记在合理安排单位拟草文本要素出免费指导性看法，禁止频繁获取。”的共青团员也逐行说话，不同说出“闽东南机关师人文家庭生活不足丰富的”“提升新技能团体赛样式加速青少年专业人才陪养”“多到基础考察调研党组织建设运作”“充分利用特点免费指导性单位师延长写作考试情况”等看法提倡。而李怀生也老是“咔咔”地在本子h上充分记录查询着小伙伴们说的每句话，还时常同意认为那肯定。“恳切非常感谢用户 同志帅哥我我掏心口子，明确给出我的问題和过少，给出这样的多可贵的意见表和意见，我全都谦虚接收，并在将来提高工作效率，请用户 监管我!”每名党员干部讲稿截止后，李怀生面带一些内疚、口吻较高兴地说。自我批评“怕不辣”，互相批评“辣不怕”。在整个自我批评和互相批评过程中，大家的发言坦诚、客观、实在，直面问题，“辣味”十足，让对方脸上火辣辣，心里却热乎乎。听取了大家的意见和建议后，党员们明确表态，同时表示感谢。
这次组织结构生命会，厂家行政机关党总支副书记廉夕全线到庭，交互后做下评价语，他观点，支部每名党团员自我认知提看法要敢提短亮丑，不掩过、不遮丑、不护短，见人见事见想法，提看法个别人真诚碰面、打针见血，拔动了想法、局限于了灵魂英文，红脸出汗多的功效无可置疑。依照交互时候，廉夕系统阐述来几点的要求，一类是完成情况排查，立行立改，确保安全时效性。第二是需要以这一次交互为取得实效，在未来发展的运行中勤奋努力更好地发挥支部空战保垒目的和党团员楷模领导带头目的。三是每名党团员要依照各位系统阐述来的看法和可以，对私人演讲建材开始梳理，由支部完成存挡。会前，支部于3月15日下午组织全体党员进行了专题学习。在学习过程中，大家轮流阅读，李怀生还不时提出问题检验大家的学习成果，问答的形式更是加深了大家的记忆，事半而功倍。为让广大党员学有所获，李怀生根据个人日常学习经验，同时结合党群部门工作需求，提前总结整理出有针对性的学习材料分享到工作群中，包括党的十九届六中全会精神有关内容、习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，以及《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关内容，一场“及时雨”让党务工作者和党员们倍受感动。
此外，支部委员之间、支部委员与党员、党员与党员之间分别进行了谈心谈话，总计110人次，大家互相指出存在的问题，彼此交换意见，为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢了基础。按照民主评议党员工作有关要求，按照不超过党员总数三分之一的原则，支部组织评选出优秀党员3名，其他均为合格。（党委宣传部）